Esteban Sanroma Melendez

Catedrático de Universidad

ORCID: 0000-0002-1965-6582

Researcher ID: P-6337-2014

Área de conocimiento: Economía Aplicada

Catedràtic en el Departament d'Economia de la Universitat de Barcelona i investigador a l'Institut d'Economia de Barcelona. Àrees de recerca: Economia laboral i economia regional. Temes de recerca: ... + info

Grupo de Investigación:

Información de contacto
Departamento de Economía
Av. Diagonal, 690.
934034801
esanroma(a)ub.edu

Formación académica

Ciencies Econòmiques . Universitat de Barcelona . 06/1987 . (Doctorado)

Docencia Impartida (últimos 5 años)

Entorn Econòmic Espanyol (Grado) - Administración y Dirección de Empresas(1) - Universidad de Barcelona.

Economia Espanyola (Grado) - Economía(1) - Universidad de Barcelona.

Líneas de investigación

Economia laboral

Participación en Proyectos (últimos 6 años)

GRUP DE RECERCA EN FEDERALISME FISCAL I ECONOMIA URBANA . 2014 - 2017 . Ref.2014SGR420 . Agència de Gestió d'Ajuts Universitaris i de Recerca (AGAUR) . IP: Alberto Sole Olle

Retos globales, respuestas locales: el papel de las ciudades como motor de prosperidad económica . 2014 - 2016 . Ref.ECO2013-41310-R . Ministerio de Economia y Competitividad . IP: Elisabet Viladecans Marsal

Publicaciones Relevantes (publicaciones en revistas y otras publicaciones - últimos 6 años)

Simón, H.; Sanroma, E.; Ramos, R. (2017). Full- and part-time wage differences in Spain: An analysis along the wage distribution. International Journal of Manpower, 38(3), pp. 449 - 469 . Repositorio Institucional . ISSN: 0143-7720

Ramos, R.; Sanromá, E.; Simón, H. (2016). The part-time wage penalty: Does bargaining coverage outweigh regional differences in Spain. Economic and Labour Relations Review, 27(3), pp. 368 - 386 . Repositorio Institucional . ISSN: 1035-3046

Conferéncias y Participaciones en Congresos (últimos 6 años)

Sanromá, E.; Simón, H.; Ramos, R. (2017). Diferencias salariales según régimen de negociación. Efecto de la crisis y de la reforma laboral. Un análisis con datos emparejados empresa-trabajador. (Ponencia) . XII Jornadas de Economía Laboral . Valladolid . ESPAÑA